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Die Bolloré Logistics Germany GmbH mit Hauptsitz in Frankfurt am Main zählt zu Deutschlands führenden Dienstleistern in den Bereichen Luft- und Seefracht sowie Projektgeschäft. Das Unternehmen ist in Deutschland mit acht Standorten vertreten und beschäftigt mehr als 450 Mitarbeiter. Das Netzwerk von Bolloré Logistics ist mit rund 15.000 Mitarbeitern an über 600 Standorten in 146 Ländern vertreten.
Als stark wachsendes Unternehmen sind wir beständig auf der Suche nach motivierten Fachkräften. Werden auch Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns als

OPERATIONS CONTROLLER Central Europe (m/w/d)

in Vollzeit, unbefristet, ab sofort| Standort Frankfurt am Main

Aufgaben:

  • Eigenständige Bearbeitung von Monats- und Jahresabschlüssen
  • Ansprechpartner für das Konzernaudit, u.a. für Prüfer und Beratungen
  • Datenabgleich mit dem Konzerncontrolling in Frankreich
  • Entwicklung von Forecastmodellen und Key Account Analysemodellen
  • KPI Auswertungen für die deutschlandweiten Standorte
  • Prüfung der Einhaltung von Zielvorgaben
  • Implementierung von operativen Kennzahlensystemen
  • Verantwortung für die Koordination der Budgetplanung
  • Performance Controlling der operativen Einheiten
  • Mitarbeit an der Entwicklung von Standardreports

Voraussetzungen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, oder eine vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt Controlling
  • Berufserfahrung im Bereich Controlling z.B. Monats- und Jahresabschlussarbeiten, Budgetplanung, Forecast
  • Erfahrung in der Branche Spedition wünschenswert
  • Routiniert im Umgang mit moderner EDV – MS Office & Co.
  • Sicheres Englisch in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Teamplayer mit hoher Eigeninitiative und einer klaren Service- orientierung

Wir bieten: 
» Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis
»Abwechslungsreiche Aufgabenbereiche mit 
  Gestaltungsspielräumen
» Praxisorientierte Einarbeitung
» Innovative und spannende Projekte
» Persönliche und fachliche Weiterbildung 
» Aufstiegsmöglichkeiten (Personalentwicklungsgespräche) 
» Flache Hierarchien & direkte Ansprechbarkeit 
» Home Office Möglichkeiten
» Attraktive Arbeitgeberleistungen wie vergünstigte
   Reiseangebote, Business Bike (jobrad), Corporate Benefits

 



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