Bolloré Logistics zählt zu Deutschlands führenden Logistikern in den Bereichen der Luft- und Seefracht sowie in der Projektarbeit. In Deutschland haben wir 11 Standorte mit über 450 Mitarbeitern. International kooperieren wir mit unserem weltweiten Netzwerk mit über 36.700 Mitarbeitern an 612 Standorten in über 100 Ländern.

Wir wachsen und suchen Sie. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns als:

Coordinator Sub-Contractormanagement / Datenschutz (m/w/d)

mit Berufserfahrung | in Vollzeit, unbefristet | Standort Frankfurt am Main

Zur Pflege unsers Sub-Unternehmerportals für LKW Unternehmer, unter Berücksichtigung der Aspekte von Qualität, Gesundheit, Sicherheit und Umweltschutz. Compliance suchen wir ein neues Teammitglied. Diese Funktion beinhaltet die Aufgaben eines internen Datenschutzbeauftragten

Ihre Aufgaben:

Strukturiertes Arbeiten mit unseres LKW-Unternehmer Assessment Tool und dessen Pflege
Kommunikationen mit mehrheitlich in Deutschland ansässigen LKW-Unternehmern
Kommunikationen mit Kollegen im In- und Ausland
Analyse zu möglichen Synergieeffekten bei Straßentransporten
Ausarbeitung alternativer Transportpläne / CSR / Green Logistics
Mitwirkung an Compliance Themen
Kommunikation mit dem externen Datenschutzbeauftragen
Information der Organisation zu Datenschutzthemen
Besuche in unseren Standorten in Deutschland

Ihr Profil:

kaufmännische Berufsanfänger sind uns willkommen
verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Sie sind offen für immer neue Entwicklungen und Herausforderungen
Routiniert im Umgang mit moderner EDV – MS Office & Co. und besitzen gute Deutsch Kenntnisse sowie gute Englisch Kenntnisse
Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke und arbeiten sehr gerne im Team
Sie verfolgen eigenständig Projekte auch über einen längeren Zeitraum

Wir bieten Ihnen:

Durch das globale Netzwerk der Bolloré-Gruppe können wir sowohl Fach- als auch Nachwuchskräften die unterschiedlichsten Karrierechancen bieten, ganz nach dem Motto „Talents without Borders“.
Vielfältiges Leistungsportfolio
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Multikulturelles Arbeitsumfeld
Innovative Projekte
Maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme und Trainingskurse
Das alles geschieht natürlich unter dem Leitgedanken der Nachhaltigkeit – denn wir kümmern uns mit Umsicht und Weitsicht darum, dass unsere Mitarbeiter gemeinsam mit dem Konzern (über sich hinaus) wachsen können. Ein offener und transparenter Informationsaustausch sowie ein klares Verständnis zwischen allen Team- und Projektmitgliedern sind für uns das A und O, intern wie extern. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit einem Hinweis auf den möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!